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P&G

Industrie & Handel

Messefazit: Das war die Top Hair 2026

Carolina Wachs & Lillian Preiẞ

"Und plötzlich waren wir Chefinnen!"

Hendrik Rumpfkeil

"Wir sind klein genug, um flexibel zu bleiben, und groß genug, um etwas zu bewegen."

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Generationenwechsel

Generation Alpha is coming!

Generationenwechsel

Jung, motiviert, in Verantwortung: So gelingt die Salonübernahme

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Cat

"So geht internationales Co-Working"

Kollektivlöhne

Kollektivvertrag Friseure 2026: +2,8%

09.03.2026

Trendshow für Lehrlinge begeistert in Innsbruck

Rita Schermann

"Wir kommen an Preisanpassungen kaum vorbei"

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AKM Gebühren

Das kostet es, wenn Spotify oder andere Musikdienste im Salon laufen!

Nachhaltigkeit

Was ist Restmüll, was nicht: Friseurprodukte richtig entsorgen

08.03.2026

Lehrlingswettbewerb Steiermark: Impressionen & Gewinner 2026

Kontakt & Veranstaltungen

WK Landesinnung der Friseure Salzburg

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WKO Landesinnung der Friseure Wien

Kontakt & Veranstaltungen

WKO Landesinnung der Friseure Tirol

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Martin Dürrenmatt

„Genügend Zeit + viel Produkt = 1.000 €“

Get the Look

Blonde Verdichtung mit Wefts und Pre-Bondes

Seminaranbieter

Great Lengths Academy

Daily Hair Hype

Trends am Rasen: Echte Schnitte olé, Barber-Cuts adé

Seminaranbieter

Edinger Seminare by Monika Priglinger

01.03.2026

Fotowand Lehrlingswettbewerb 2026 in St. Pölten

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Trends

Männersache: Coole Essentials für Bart, Haar & Kopfhaut

Anti-Schuppen

Kopfhaut-Reset: Mit Minze und Salbei gegen Schuppen

Farbe

Colorupgrade in nur 10 Minuten

Goldwell

Grow with Goldwell: Hybride Business-Community für Salons startet

Mona Haase

„Erst allein, dann zwei Mitarbeiterinnen – im Co-Working-Space“

Heiko Schneider

„Unsere KI-Mitarbeiterin beantwortet bereits 70% der Kundenanfragen“

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Daily Hair Hype

Doll vs. Cherub: Diese Bob-Trends 2026 bringen wieder echte Schnittkunst in den Salon

Salons & Media

Schaider feiert seine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter

Schwarzarbeit

Verstöße in 2/3 der kontrollierten Barbershops in Zürich

Beratung & Kommunikation

Was FriseurInnen von Toni Kroos lernen können – und umgekehrt

Achim Rothenbühler

„Mit der Haltung ‚Kunden sind anstrengend‘ haben wir verloren!“

Sturmayer

Sturmayr Coiffeure zieht mit Flagship in Pop-up-Salon

Mandy Bosch-Macri

„Wir lassen uns zu viele Kernkompetenzen wegnehmen“

Salons & Media

Friseur Eder wird Franchisepartner von chaoshairconcept

Gratis Testpakete

Kostenlose Testpakete- Felbermayer kennenlernen

Farbauffrischung

Gloss & Glaze Shots für vegane Farbauffrischung

Relaunch

Goldwell setzt auf neue Generation von Hairstylists

Nico Rapp

„Ich war die Abhängigkeit von Mitarbeitern leid“

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Kolumne Daniel Golz

Außendienst war da, geholfen hat’s nicht

Seminaranbieter

Great Lengths Academy: Das ist der Seminarplan 2026

Ausbildung

Jugend 2026: Social Media verliert - ChatGPT gewinnt

26.01.2026

Neujahrsempfang der Wiener Friseure in Wien

Wolfgang Eder

"Stuhlmiete: Möglichkeit, Betriebsübergaben an nächste Generation zu finanzieren"

Kleinunternehmen

WKO fordert Anhebung Kleinunternehmer-Grenze auf 85.000 €

Denise Reif

"Neue Mitarbeiter rentieren sich erst nach einem Jahr"

Stuhlmiete/ Co-Working

Leitfaden für Stuhl-MieterInnen

Stuhlmiete & Coworking

Leitfaden für Stuhl-VermieterInnen

Great Lengths

Save the Date 8.Juni 26 - Great Lengths Clubbing

BellaffairPro

BellAffairPro ist online

Kolumne Daniel Golz

Haarschnitt verkackt!? TikTok ist das neue Amtsgericht!

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Messbare Nachhaltigkeit: B-Corp rezertifiziert Great Lengths

Martina Almer

"'Lehrjahre sind keine Herrenjahre' – ich könnte kotzen!"

Reinhard Schanes

"Friseur-Einzelkämpfer brauchen ein starkes Netzwerk"

Trinkgeld

Neue Trinkgeldpauschalen für Friseure

Politik

Beleglotterie ab Herbst `26: möglicher Kampf gegen Schwarzarbeit

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