Inspiration

Jean-Christophe Périchon: Brauchen wir eine Messe?

Globalerer Austausch, Imagestärkung und vor allem nur eine Veranstaltung pro Jahr, ein Plädoyer ...

Technik Twisted Mohawk by Sam Villa

Wunderbares Updo von Sam Villa: Kreppen, twisten, feststecken, sprayen. Fertig. -> VIDEO ...

Metallic Pop Art von Joico

Sechs harmonische, knallende Farbtöne, keine harten Übergänge. SBS aus der Joico Metallic Muse Collection. Philip Ring zeigt´s.

Denise Bredtmann bobbelt uns was

Würstchendrehtechnik, Käsestangen und Haare die in den Pool springen. Denise Bredtmann und invisibobble in Aktion ...

Criss-Cross Colormelt von Joico

Berge und Täler statt harter Farbübergänge, der metallische Color Melt Effekt SBS.

Wolfgang Luttenberger ist erfolgreich - so einfach

Unternehmens Kick SP Energy Code, Salon-Renner Calligraphy Cut, AMS AKQA im Selbsttest und ein persönliches Messe-Ranking.

Tondeo´s BLAZOR in Aktion

Haareschneiden mit gebogener Klinge. Mitentwickler Friseur Ron Schumacher zeigt wie´s geht. SBS Schnitt und Einbau Klinge.

Kerstin Meyer-Lipp bringt kaputtes Haar ins Labor

Einblicke in den Alltag einer Chemikerin, Dr. Kerstin Meyer-Lipp leitet die Forschung & Entwicklung "Wella Care & Styling"...

Wedding-Look by Lipperts Friseure

Ron Schumann gibt Idee für Blazor

Eine gebogene Klinge, ein Daumenschnitt, eine Zahnärztin und eine Idee…

Ralf Billharz ist der Wella-Chef und sagt wie es weiter geht...

Martin Klinka - Hände zam und mach etwas!

Weg vom Image „Schule ist lästig“, auch Lehrer wollen und können verändern...

Eventpix

Branche

Bundy Bundy: Lehrlinge an die Macht!

Die besten jungen Talente stellten ihr Können drei Tage lang bei Bundy Bundy Style In zur Schau...

Führungswechsel: Veronika Rost folgt Ralf Billharz

Ralf Billharz verlässt COTY aus privaten Gründen, Veronika Rost folgt zum 1.Juli 2017

Neues Lohnabkommen für das Friseurgewerbe

Am 1. Mai 2017 traten die neuen Löhne für das Friseurgewerbe in Kraft... Was ist anders?

Tondeo erhält "La Lionne"-Orden

Intercoiffure Mondial-Präsident Klaus Peter Ochs ehrt Tondeos Engagement...

Berufsschulen Friseure Spittal und Villach werden geschlossen

Bis 2025 sollen Ausbildungsstandorte in Klagenfurt integriert werden...

Robert Lobetta ist zurück!!!

Sebastian Professional - WOW - Creative Visionary - Back to the roots...

Cristian Canthal folgt Henrik Haverkamp

Zum 1.7.17 wird Cristian Canthal Director Commercial Operations Coty Professional Beauty DACH...

Sandra Palm neuer Director Education Coty DACH

Sandra Palm wird ab 01. Juli 2017 Director Education Coty Professional Beauty Deutschland, Österreich und Schweiz.

Lehrlinge Koffer packen und ab ins Ausland!

Ab 1.Juli kostenlose Sprachkurse für Lehrlinge...

Vorbereitungskurse LAP zukünftig kostenlos

Ab 1.Juli werden die vollen Kosten übernommen, also ab ins Seminar...

Undercover auf der L'Oréal Fashion Night

Wir haben uns einiges getraut...

Peter Pfister: Friseur-Messen-Exzess

Brauchen wir wirklich zwei Messen innerhalb eines Monats? 5./6.März AHI in Wien … 8./9. April hairfestival in Graz … dazwischen 1./2. April TOP Hair days in Düsseldorf und Cosmoprof in Bologna

Business

Mitarbeiter Motivation: Ein gutes Wort zur rechten Zeit …

Suchen Sie noch nach einem guten Vorsatz? Nun, wie wäre es damit: häufiger zu loben? Wann haben Sie denn das letzte Mal gelobt? Ich habe meine Mitarbeiter heute Morgen selbst gefragt und an der gerunzelten Stirn fiel mir schnell auf: „Hmmm, die Zeit rennt… Ich weiß, ihr seid klasse, aber wisst ihr es auch?“

Die 5 Tugenden Ihrer Besten - Mitarbeiter Motivation

Es gibt sie: DIE TUGENDEN, die gute Mitarbeiter neben Ihrem Können und anderer Qualifikationen zu einem Juwel in Ihrem Betrieb machen.

Aufstiegsangebote für Mitarbeiter

In einer Wirtschaftskrise spielt die Sicherheit des Jobs eine wichtige Rolle. Gelingt es dieses Bedürfnis abzusichern, erklimmen Mitarbeiter eine neue Bedürfnisstufe und denken über ihre Karrieremöglichkeiten nach.

Konzepte sind Trumpf bei Arbeitgeberwahl von Friseuren

Es ist eindeutig: KONZEPTE sind gefragt! Nicht nur Ihre Kunden suchen verstärkt nach relevanten Salonkonzepten. Auch für Mitarbeiter sind interessante Konzepte entscheidend bei der Arbeitgeberwahl und für die Zufriedenheit am Arbeitsplatz.

Vom Kunden zum Menschen, ein Appell an die Wortwahl

Ist der Begriff "Kunde" überhaupt noch zeitgemäß? Berufsschüler hinterfragten die Nutzung und Bedeutung des Wortes...

Arbeitgeber sind vom Mars – Mitarbeiter von der Venus

„Die wollen mich einfach nicht verstehen!“ sagen Sie das auch des Öfteren über Ihre Mitarbeiter? Nun, seien Sie versichert, Ihre Mitarbeiter sagen genau das gleiche über Sie: „Der/ Die will mich einfach nicht verstehen.“

»Ziele setzen« - Wozu?

"Ziele sind da, um erreicht zu werden!", eine häufig gehörte Anweisung von Führungskräften, die inhaltlich durchaus korrekt ist. Nur diese Anweisung alleine lässt noch keine Ziele Realität werden. Es kommt wohl darauf an, um welche Ziele es geht und wie diese formuliert wurden.

Personalmanagement wozu?

Es scheint, dass in unserer Branche ein strategisches und konsequentes Personalmanagement noch immer in den Kinderschuhen steckt.

Die 3 Friseur-Arbeitnehmertypen

Mitarbeiter über einen Kamm scheren, war gestern - unsere große Arbeitnehmerstudie in der Friseurbranche definiert die unterschiedlichen Charaktere und das ist ziemlich spannend...

Der Wintertyp in der Farbberatung

Zum Wintertyp passen kühle, klare und dunkle Farben und er ist, wie auch in der Jahreszeit Winter zu sehen, oft kontrastreich d.h. sehr helle Haut und dunkle Haare.

Sechs einfache Tipps für mehr Klicks im E-Mail Newsletter

Der eigene E-Mail-Newsletter ist wie ein digitaler "Vertriebs-Mitarbeiter". Wie punkten Sie im Posteingang Ihrer Kunden, ohne nur kurz überflogen und gelöscht zu werden?

LOHAS oder die shoppenden Weltverbesserer

YUPPIES, DINKS, GenX, GenY sind out... LOHAS bestimmen das Konsumverhalten.